Wer kommt zur Seniorensportgruppe mit? Niemand?
01.10.2019
In der Diskussionen um die Bedürfnisse der Generation Y und Z fristen ältere Mitarbeitergruppen ein Schattendasein. Sie sind trotz des demografischen Wandels noch nicht im Fokus der Arbeitgeber und des Employer Brandings geraten. Dabei bieten sich hier viele Chancen und Möglichkeiten.
Lesen Sie den Beitrag von Nicolas Scheidtweiler bei Employer Branding now