Warum wir mehr Mütter in Agenturen brauchen
31.01.2017
Wohl in kaum einer anderen Branche klafft zwischen Wunsch und Wirklichkeit eine größere Kluft als in der Digital-Branche: Ja, alle wollen wir familienfreundlich sein, Teilzeit-Mamas und -Papas einstellen. Den Job bekommen dann aber doch die karrieregeilen Twens - eine Ausnahme ist da der Freisinger Agentur-Chef, der explizit Mütter sucht. Warum machen das nicht mehr, fragt sich Alexander Krapp, Gründer und Geschäftsführer der Münchner Digitalagentur Soulsurf.
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