Mann, beweg dich: Neue Wege zur Chancengleichheit im Management
12.11.2015
Wenn der Chef nicht mitspielt, dann wird sich nie etwas ändern, sagt Sandra Ondraschek. Mit der Organisation Catalyst nimmt die Gender-Diversity-Expertin nun Männer in Führungspositionen in die Gleichstellungs-Pflicht. Ein Novum.
Lesen Sie den Beitrag von Helene Aecherli bei annabelle