Flexibles Arbeiten: Mit Teilzeit in den Chefsessel
29.05.2017
Die deutsche Wirtschaftsleistung ließe sich um 422 Milliarden Euro steigern, wenn Frauen stärker am Arbeitsleben teilnehmen würden. Führungskräfte fordern: Flexible Arbeit muss bis in die Chefetage hinein möglich sein.
Lesen Sie den Artikel von Frank Specht im Handelsblatt.